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フォトフレーム☆森のことりたち  鳥雑貨・とりグッズ・トリ・文鳥・セキセイインコ・オカメインコ・マメルリハ

495円

フォトフレーム☆森のことりたち  鳥雑貨・とりグッズ・トリ・文鳥・セキセイインコ・オカメインコ・マメルリハ

フォトフレーム☆森のことりたち♪♪

葉っぱや植物に囲まれたことりたちに
癒されるボタニカルテイストのフォトフレームです♪

うちの子のお気に入りの写真を入れたり
大好きなイラストを入れたり♪♪

かわいいフォトフレームがあると
お部屋にいる時間も楽しくなりますね♪

お部屋以外にも
会社のデスクにも置いたり♪

毎日うちの子と一緒にいれる
幸せなフォトフレームです

サイズ:本体サイズ 約178×140×9(mm)
素材:ゴムの木、アクリル 他(金具)
※フレームの蓋部分はガラスではなくアクリルになります。
生産地:ベトナム(プリント日本)

注意事項
●本製品は天然素材の特性上、色違いや節がある場合がございます。
●小さなお子様が口に入れないようにご注意ください。
●強い衝撃を与えると破損しますのでご注意ください。
●本来の用途以外に使用しないでください。
●写真をセットする際には、アクリルやフレームの角など尖った部分で ケガをされないよう十分にご注意ください。
●直射日光や暖房器具の近く、または湿気の多い場所でのご使用はお避け下さい。






フォトフレーム☆森のことりたち  鳥雑貨・とりグッズ・トリ・文鳥・セキセイインコ・オカメインコ・マメルリハ

みー 5
叔母への頼まれものだったのですが、スムーズに配達され、叔母も喜んでいました。

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ネット生活 5
初めて使った時は柔らかくて結構肌についてしまったので、しまった!と思いましたが、よく伸びてしかもサラサラ。めちゃくちゃ優秀だと思います。下地にしとくのはもったいなく、ファンデーションとして使いたい位です。正直コレ+お粉でファンデーション代わりとして使っています。

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キャンプで使用してますが熱い物をそのまま乗せれるのでとても便利です。もう1台購入しようか検討中です。

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前のマットレスは硬すぎせいで、腰とベッドの間に隙間があり、腰がよく疲れると感じされます。2週間ほど調べて、初めてネットでマットレスを購入しました。梱包はすごく圧縮して、間違ってシングルを送付してくれたと思い込んだ。早速前のマットレスを撤退して、新しいものをベッドに置いて、付属したナイフで薄膜をOpenして、膨らみました!女性1人でも楽にできます。(膨らんだ後に調整は難しいかもしれません、最初に正しい方向に置いたほうが良い)1週間使用した感じ:やわらない、身体とフィット、眠れやすい良い経験でした!

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私もネット販売を仕事にてしています。楽天市場などでLED 電光掲示板を扱っているisiのものです。なので、受注対応や梱包や実際の製品との差異なんかを自然に気にしてみています。対応良いです。直ぐに届きます。ものはどうかと言われれば、効きそうな(!?)気がします。飲みやすい。癖が無いです。すっぽんな感じはほとんど感じないですよ。先輩にすっぽん黒酢はよいよと聞いてわくわくして購入。どこまで効果があるのか???それはこの手の商品はそんな簡単に評価しようがありませんが??悪くないような気がします。ご参考になれば

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Wお祝い金を
もらうまでの流れ

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応募

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採用

採用決定

応募した企業で採用が決定!マイページよりお祝い金をご申請ください。

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入社から1年間勤務した段階で、再度ご申請ください。

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弊社にて確認後、勤続お祝い金をプレゼント!

よくあるご質問

Wお祝い金とは?

リジョブに掲載中の求人にご応募いただいたすべての方を対象に、採用が決まった段階と、1年間の勤務を継続した段階の2回、Wでお祝い金をプレゼントします。

職種によって10,000円×2回プレゼントか、5,000円×2回プレゼントかが変わりますので、下の「お祝い金の金額は?」の箇所でご確認ください。

なぜ2回お祝い金がもらえるの?

みんな2回お祝い金がもらえるの?

Wお祝い金がもらえる求人は?

期間・対象は?

就業先企業からお祝い金がもらえるの?

お祝い金の受取は就業先に伝わるの?

お祝い金について

お祝い金の金額は?

お祝い金はいつもらえるの?

お祝い金をもらうまでの流れは?

実施要項

対象
2016年10月20日以降の期間にリジョブで求人にご応募した方

採用お祝い金の申請について
採用が決定した後、リジョブのマイページより申請を行ってください。
採用の確認がとれた後、給付の手続きを行います。
詳しくはよくあるご質問の「お祝い金はいつもらえるの?」からご確認ください。
採用お祝い金の申請期間は入社日から2年以内ですので、期間内にご申請ください。

勤続お祝い金の申請について
入社日より1年間の勤務を継続した後、リジョブへお問い合わせください。必要な手続きのご案内をさせていただきます。
手続きの際には、勤務の継続が確認できる書類のご提出をしていただきますので、下記の必要書類をご用意ください。

勤続お祝い金の申請期間は「1年間の勤務を継続した日から60日以内(入社日から425日以内)」ですので、期間内にご申請ください。
なお、採用お祝い金の給付を受けていない方は勤続お祝い金の給付対象外となりますので、ご注意ください。

勤続お祝い金申請の必要書類について
「勤務先」「氏名」「在籍年月」の3点が明記されており、1年間勤務を継続したと分かる資料
(例)給与明細、シフト表など
※「勤務先」「氏名」「在籍年月」以外の情報は伏せていただいて構いません

お祝い金金額
採用された職種に応じます。
・お祝い金 10,000円×2回の職種
美容師・理容師/アイリスト/柔道整復師/鍼灸師/あん摩マッサージ指圧師/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/ケアマネージャー/社会福祉士/介護福祉士/精神保健福祉士/ホームヘルパー1級/社会福祉主事任用

・お祝い金 5,000円×2回の職種
エステ/ネイリスト/美容部員/セラピスト/アロマ/マッサージ/リフレクソロジー/整体師/カイロ/ヨガ/フィットネス/レセプション(受付)/ホームヘルパー2級/介護事務/ガイドヘルパー/介護予防運動指導員/高齢者コミュニケーター/福祉用具専門相談員/無資格(介護)

※アイリストに関して※
2016/10/21以降にご応募いただいた方に上記の金額が適用されます。それ以前にご応募いただいた方は、一律5,000円となりますのでご了承ください。
なお、2016/10/21以降にご応募いただいた方でも、「未経験(該当資格なし)」の経歴の場合は、一律5,000円となりますのでご了承ください。

注意事項
・下記に該当する場合、採用お祝い金を給付できないことがあります。
‐他の求人媒体(求人サイト、フリーペーパー、店舗HP、貼り紙等)から、該当の企業へ応募していた場合
‐継続して勤務の意思が確認できない場合
※申請後、採用の確認が出来ない場合、勤務が確認出来るもの(給与明細のコピーなど)の提出をお願いすることがあります。

・下記に該当する場合、勤続お祝い金を給付できないことがあります。
‐応募時に入力いただいた氏名と、勤務実績を確認するための書類で確認できる氏名(名義)が異なる場合
‐勤務先会社(店舗)名が申請時の提出資料から確認ができない、もしくは応募先の名称と異なる場合
‐提出資料から1年間の勤務の継続があったと分からない場合
‐提出資料が改ざん可能な資料である場合

・下記に該当する場合、勤続お祝い金の給付対象外となります。
‐採用お祝い金の給付を受けていない
‐1年間の勤務を継続した日から61日以上(入社日から426日以上)経過している

・本件は株式会社リジョブ主催のものです。お問合せ等は株式会社リジョブへお願いいたします。
・本件は予告なく終了する場合がございます。あらかじめご了承ください。